市教育局2017年三季度《市政府工作报告》任务完成情况

 

一、继续推进市民业余学习行动,在全社会营造浓厚的学习、向上氛围,为大众创业、万众创新打下坚实基础。

市教育局继续在“深入开展和推广”上下功夫,进一步整合市域学习资源,发挥各单位、各部门和各城区主体积极性,因地制宜,灵活多样开展专题系列授课活动。科学优化授课内容,聚焦社会热点、焦点问题和突发事件,建立课程超市和菜单式课程,进一步解决课程内容与听课学员匹配度问题。进一步发挥城区政府作用,形成各城区区长亲自抓、分管区长具体负责、部门领导具体落实的运行机制。强化五大基地示范引领作用,按照现有学习模式,拟在三县和沈抚新区推广市民业余学习行动,使市民业余学习行动在全市范围内全覆盖。

三季度以来,市民业余学习行动五大基地邀请行业专家和专业能手53人授课,共授课86节次,讲授涉及人文、历史、中国传统文化、现代教育、少林养生、生活常识等惠及民生的内容,深得市民喜爱。业余学习已真正走入了市民的业余文化生活,成为市民生活的一部分。5月中旬市教育局赴宁波参加“全国社区教育研修班培训”,学习全国各城市开展市民学习的好方法、新理念,为今后市民学习行动将迈向新高度,新广度,新视角、新档次做好充足丰富的准备。下半年,市民业余学习将探索研究以"微课"的形式录制课件,上传到抚顺教育网,方便广大市民自主学习。

二、加快发展普惠性学前教育,推动义务教育资源均衡配置,深化普通高中课程改革,增强职业教育服务地区发展的能力。

1、加快发展普惠性学前教育。继续实施《抚顺市普惠性幼儿园认定及管理办法》及《抚顺市普惠性幼儿园奖励补助实施方案》,以生均补的形式对全市普惠性幼儿园进行奖励补助,同时以培训,购置玩教具等方式作为补充,加大对普惠性幼儿园扶持力度。

下发了《抚顺幼教集团实施方案》;印发《抚顺幼教集团开展争创“雷锋式幼儿园”活动实施方案》,在集团内开展“争创”活动,实现集团“用雷锋精神育童、用雷锋文化办园”的宗旨;开展集团园信息化技术培训,开展园所互动式教研活动

继续实施学前教育的“百千万”工程,赴大连开展2017年抚顺市幼儿教师专业成长与发展专项系列培训,先后400余名普惠性幼儿园园长及骨干教师参加了此次培训。继续开展“学前家庭教育质量与儿童幸福”为主题的万名家长“百日课堂”研修活动。

2、推动义务教育资源均衡配置。926-28,国家教育督导检查组一行4人(以下简称国检组)对清原县、新宾县义务教育发展基本均衡工作进行了现场督导评估检查。按规定程序,国检组审核了两县申报材料,听取了两县政府分管副县长相关工作情况的陈述,进行了咨询和答辩,分别召开了人大代表政协委员、校长、教师、家长4个座谈会,并通过专用网络平台组织对两县人大代表政协委员、校长、教师、家长、学生1200人进行了问卷调查,抽查评估了清原县义务教育阶段学校8所,新宾县义务教育阶段学校10所,查看了两县及受检学校的相关档案资料和学校教学及活动情况,对两县义务教育学校办学基本标准达标情况、义务教育校际间均衡状况、县级人民政府推进义务教育均衡发展工作情况、公众对本县义务教育均衡发展的满意度等四个方面进行了检查。两县均达到国家规定要求,顺利通过国检,圆满完成省教育厅对我市的绩效考核任务。至此,我市8个县区全部通过国家义务教育发展基本均衡县验收。

3、深化普通高中课程改革。第三季度继续深化对普通高中课程改革的宣传力度,为适应课程和考试招生制度改革要求,深化普通高中改革,推动高中学校实施分层走班教学,加强对学生心理、学业、生涯规划等方面的指导,市教育局组织高中校长分别赴上海格致高中、建平高中、杭州高中、柯桥中学等四所高中学习考察,了解新高考的理念及具体操作策略,同时组织高中校长、教学校长参加省教育厅举办的辽宁省普通高中分层走班教学培训会。

4、增强职业教育服务地区发展的能力。一是积极组建职教集团。围绕我市“一极五业”发展战略,拟组建对接大生态、大石化、大材料、大能源、大旅游和大健康六大产业职教集团。制定了《关于推进职业教育集团化办学的实施方案》,召开了职教集团建设启动会、推进会和汇报会等,张家娟副局长还与行业指导部门分管领导逐一对接沟通协调相关工作,目前各大职教集团已准备就绪,待教育局统一下文批复。

二是加快推进中高职衔接。实施多种形式中高职一体化人才培养方案,推行“3+2”、“提前自主招生”、“中职升学”等人才培养模式。编制上报了抚顺职业技术学院、市农校和辽宁农业职业技术学院、技师学院和辽宁石化职业技术学院3+2计划共450人,目前已获省教育厅批准。

三是加强“双师型”教师队伍建设。继续落实教师企业实践制度,定期选送专业教师到对口行业企业挂职锻炼和顶岗实践。大力开展以骨干教师为重点的师资培训,今年已完成112名教师参加国家、省级培训,全面提高教师的实践能力、教学水平和学历层次。